• 2024-05-29

    2024年原工伤部位复发是否可重新认定?

    原工伤部位复发是否可重新认定?根据我国《工伤保险条例》的规定,对于已经认定为工伤的职工,如果其工伤部位在治疗后经医疗机构证明存在旧伤复发的情况,并因此导致劳动能···

  • 2024-05-29

    2024年同时购买多份商保,如何理赔?

    同时购买多份商保,如何理赔?1. 保险理赔遵循“补偿原则”,即保险赔偿的总额不应超过实际损失。这意味着,即使你有多个保险政策,最终的赔偿总额不能超过你的实际经济损失···

  • 2024-05-29

    2024年何种情况下,雇主责任险不覆盖工伤赔偿?

    何种情况下,雇主责任险不覆盖工伤赔偿?雇主责任险的设计旨在保护雇主免受因雇员工伤或职业病而产生的法律责任,但其赔偿范围受到保险合同条款和相关法律法规的限制。如果···

  • 2024-05-29

    原工伤加重能增加赔偿吗?

    原工伤加重能增加赔偿吗?工伤赔偿主要依据《工伤保险条例》。如果工伤职工的伤情在原有基础上加重,理论上应当根据加重后的伤残等级进行赔偿。根据《工伤保险条例》第三十···

  • 2024-05-29

    2024年雇主责任险对工伤赔偿金额有何限制?

    雇主责任险对工伤赔偿金额有何限制?雇主责任险的赔偿限额主要由保险合同约定,但不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇标准。根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险···

  • 2024-05-29

    2024年未签合同的试用期有权益吗?

    未签合同的试用期有权益吗?根据《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。虽然试用期未签订合同,但只要开始工作,劳动···

  • 2024-05-29

    上司辱员工是侵权行为吗?

    上司辱员工是侵权行为吗?  上司辱骂员工是侵权行为,侵犯了员工的名誉权。如果员工名誉权等受到侵害,可以向法院提起民事诉讼,要求赔偿相应的损失。  法律依据  《中···

  • 2024-05-29

    2024年未参保工伤,商业保险能全赔吗?

    未参保工伤,商业保险能全赔吗?商业保险的赔付通常基于"保险合同约定"原则,即保险公司按照保险合同中约定的范围、条件和限额进行赔付。如果商业保险合同包含了工伤事故的···

  • 2024-05-29

    2024个人需要交失业保险吗?

    2024个人需要交失业保险吗?  一般来说,城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。但是,具体的规定可能会因地区和政策而有所不同,因此建议您咨询当地···

  • 2024-05-29

    2024年大学生实习有拿工资吗?

    2024年大学生实习有拿工资吗?  2024年大学生实习有拿工资。大学生实习期间应得工资。目前,我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系···